根据州委组织部《关于开展不担当、不作为问题专项治理的实施方案》、市纪委《2017年开展作风建设突出问题专项治理的总体方案》（恩市纪发〔2017〕13号）的要求，为进一步强化党员干部作风建设，切实纠正部分干部中的“不担当、不作为”问题，严肃工作纪律，提升工作效能和服务水平，制定如下整改方案。

　　一、指导思想

　　深入贯彻落实党的十八大，十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，对照“四风”问题，按照“三严三实”要求，在规范权力运行上出重拳，在提升机关效能上用实招，在严肃工作纪律上动真格，下大力气解决干部队伍中存在的“不担当、不作为”突出问题，切实增强干部的纪律观念、群众观念和服务意识、廉洁意识，提高依法履职自觉性，为我办效能和政风行风建设健康有序发展提供坚强保证。

　　二、整改内容

　　（一）解决遗留问题不彻底

　　对90年代街办企业改制职工刘德秀诉求解决不彻底，沟通协调力度不够。

　　整改时限：2017年10月

　　负责人：胡伟、覃仁树

　　（二）党员干部工作按部就班，突破创新不够

　　少数工作只按照上级要求按部就班完成任务，缺乏敢闯敢拼、先行先试精神担当，缺乏突破创新的精神。

　　整改时限：长期坚持

　　负责人：办事处党委

　　三、整改措施

　　（一）进一步搞清历史事实，与当事人沟通。与市人社居进一步沟通，与当事人共同到人社局咨询政策，引入仲裁程序，如有需要进入法律程序，妥善解决。

　　（二）加强学习教育。组织广大干部职工认真学习十八大，十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，切实解决领导干部“为官不为”的问题，筑牢干部职工“在其位谋其政”、“有为才有位”的思想基础。以“两学一做”学习教育为契机，教育广大党员干部进一步强化责任意识，担当意识，各项工作突破创新、争先进位，全面提升服务水平，进一步提升群众服务满意度。

　　各部门组织干部职工认真学习开展“不担当、不作为”专项治理活动的精神和工作要求，提高认识，统一思想，切实将开展专项治理活动的具体要求转变为每个人的自觉行动。

中共恩施市六角亭街道办事处委员会
2017年6月21日